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Trece unidades académicas de la Universidad realizan actividades para fortalecer diferentes áreas y aspectos de sus instituciones. Las propuestas involucran a todos los claustros y también a la sociedad civil. Cada una recibe un monto de 770.000 pesos, del total de los 10 millones que destina el Programa que desarrolla la secretaría de Políticas Públicas y Planificación de la Casa de Estudios.
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El director de la Cátedra Unesco, Xavier Llinás Audet, capacitó sobre dirección estratégica en la docencia, investigación, extensión y comunicación universitaria. Explicó porqué ese tipo de metodologías y competencias ayudan a mejorar la organización.
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Fue durante un taller sobre formulación de programas y proyectos que deben encarar las diferentes unidades académicas, con miras a la elaboración del Plan de Desarrollo Institucional en la UNCuyo.
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Fue durante un taller sobre la elaboración de diagnóstico, objetivos y acciones del claustro, de cara a la construcción del Plan de Desarrollo Institucional en la UNCuyo.
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Referentes de todas las unidades académicas, secretarías y áreas del Rectorado protagonizaron un taller sobre la construcción de árbol de problemas y marco lógico, con miras a la elaboración de los Planes de Desarrollo Institucional en la UNCuyo.
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El área de Planificación, Seguimiento y Evaluación del Rectorado encaró una serie de encuentros con autoridades de las diferentes Unidades Académicas (entre ellos decanos, vicedecanos, equipos de gestión y consejos directivos) para exponer los desafíos que asumió la gestión en materia de planificación, gestión por resultados y evaluación institucional.
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Fue en la Nave Universitaria donde el Área de Planificación, Seguimiento y Evaluación presentó un método participativo que servirá para diseñar programas y proyectos que permitirán alcanzar los objetivos del plan estratégico en el ámbito de la secretaría de Extensión.
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Tendrá
lugar este miércoles 30 de octubre, a las 12.30, en la sala del Consejo
del Rectorado. Se realizará una puesta en común del estado actual de la
IV Autoevaluación Institucional con los referentes designados de cada unidad
académica.
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Lo hacen a través de talleres que organiza el área de Planificación,
Seguimiento y Evaluación a fin de generar una propuesta del Plan de
Desarrollo Institucional al 2017 (PDI) de la UNCuyo.
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Se realizarán dos nuevos talleres como parte del trabajo necesario
para elaborar una Propuesta de Desarrollo Institucional de la
Universidad con miras al año 2017. Los encuentros tendrán lugar el 3 y 4
de septiembre en el Espacio de la Ciencia y la Tecnología.
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Se
trata de una iniciativa que articula el área de Planificación,
Seguimiento y Evaluación con la finalidad de diseñar una Propuesta de Desarrollo Institucional para los próximos años. Para ello se convocó a diferentes referentes y actores para que aporten sus
conocimientos, fruto de su experiencia en la gestión universitaria.
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Se
concretará este miércoles 21 de agosto a las 14.30, en el Espacio de la Ciencia y
Tecnología (ECT) de la UNCuyo. Esta actividad forma parte de un ciclo de
talleres que realizará el área de Planificación, Seguimiento y
Evaluación de la UNCuyo, en base a lo establecido en el Plan Estratégico
2021, a fin de generar una propuesta de Desarrollo Institucional para
los próximos años.
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En base a este objetivo se realizó un taller al que asistieron integrantes del Área de Planificación, Seguimiento y Evaluación (APSyE) y miembros del Sindicato de Apoyo Académico de la Universidad Nacional de Cuyo (SPUNC). En este marco se trabajó conjuntamente en la definición de acciones y objetivos para el sector que sean coincidentes con los lineamientos estratégicos de la Universidad.
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Referentes en planificación de las distintas unidades académicas analizaron y debatieron las etapas que abarcarán estos Planes. Hubo consenso en las actividades y metodologías para cumplimentarlos y el compromiso de continuar trabajando para alcanzar el objetivo institucional que se fijó la UNCuyo.
