A más de seis años de las denuncias, valoramos este avance como un paso fundamental hacia la justicia y la reparación de quienes se animaron a denunciar, pero también señalamos con preocupación la lentitud en el accionar judicial frente a un caso de tal gravedad. Desde nuestro espacio, nos solidarizamos y expresamos nuestro apoyo a quienes han sufrido las consecuencias de una demora excesiva en la obtención de una respuesta.
En nuestra universidad, la situación denunciada movilizó un trabajo articulado de áreas institucionales, organizaciones gremiales, estudiantiles y sociales, que gracias al impulso de las denunciantes, en conjunto con acompañantes y agentes universitarias/os logró instrumentar el procedimiento del Protocolo de Intervención Institucional ante situaciones de Violencia Sexista (Ord. 682/17) y exonerar, en 2020, a Mauro Aguirre del espacio universitario. La concreción de esta medida marcó un antecedente contundente acerca de las responsabilidades que las universidades tienen en la construcción de espacios libres de violencia.
Este deber no quedó solo allí. En septiembre de 2023, nuestra Universidad exigió públicamente la rectificación de la distinción que le fue otorgada a Aguirre por parte de otra institución académica, señalando que no es compatible condecorar a personas que enfrentan imputaciones judiciales por delitos sexuales cometidos en el ámbito universitario.
Las violencias y discriminaciones basadas en género, identidad género y orientación sexual son problemáticas profundas y estructurales que afectan el bienestar y el desarrollo de las mujeres y personas LGBTIQ+ en los distintos espacios donde viven y se desenvuelven. Las universidades y otros ámbitos educativos son uno de ellos. Por este motivo nuestra Universidad se encuentra en un proceso de revisión, aprendizaje y transformación frente a las problemáticas que surgen de las relaciones desiguales entre los géneros y trabaja por atenderlas y erradicarlas. Aún queda por hacer. Desde este posicionamiento, reafirma su compromiso con la construcción de espacios más libres, justos y plurales, a través de la implementación activa de políticas con perspectiva de género y diversidad, en articulación y diálogo con otras universidades mediante la participación en redes como la Red Interuniversitaria por la Igualdad de Género y contra las Violencias (RUGE) y el Foro de Rectoras y Vicerectoras del CIN (FoReVi).
Ante este nuevo avance en el ámbito judicial, reiteramos nuestro acompañamiento a las denunciantes y ponemos a disposición las herramientas institucionales para colaborar en el proceso que resta por transitar. Destacamos la importancia de sostener nuestro rol como universidad pública en la promoción, cumplimiento y protección de los derechos humanos.
Dirección de Género y Diversidad
Secretaría de Bienestar Universitario – Universidad Nacional de Cuyo
